{"id":1641,"date":"2022-11-12T18:23:34","date_gmt":"2022-11-12T17:23:34","guid":{"rendered":"https:\/\/aziendalmente.it\/?p=1641"},"modified":"2022-11-12T18:23:34","modified_gmt":"2022-11-12T17:23:34","slug":"fondo-nuove-competenze-2022","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/aziendalmente.it\/index.php\/2022\/11\/12\/fondo-nuove-competenze-2022\/","title":{"rendered":"Fondo Nuove Competenze 2022"},"content":{"rendered":"
a cura della redazione –<\/h5>\n

Firmato il decreto attuativo Anpal che riconferma il Fondo Nuove Competenze per l’anno 2022\/23. Il finanziamento europeo ammonta complessivamente ad 1 miliardo di euro.<\/h2>\n

Anpal<\/strong> ha pubblicato l\u2019avviso pubblico per la seconda edizione del Fondo Nuove Competenze<\/strong><\/a>, che definisce termini e modalit\u00e0 per la presentazione delle istanze da parte delle imprese. La misura ammonta complessivamente a 1 miliardo di euro<\/strong>, a valere su risorse React-Eu,<\/strong> per il Programma operativo nazionale Sistemi di politiche attive per l\u2019occupazione.<\/p>\n

I beneficiari della misura<\/h3>\n

Il Fondo Nuove Competenze <\/strong>si rivolge ad imprese private<\/strong>, che vogliano effettuare attivit\u00e0 di formazione del personale. Per accedere alla misura risulta fondamentale che le imprese stipulino\u00a0accordi collettivi di rimodulazione dell\u2019orario di lavoro<\/strong>, sottoscritti a livello aziendale o territoriale<\/strong>, entro e non oltre il 31 dicembre 2022.<\/strong><\/p>\n

Le domande contenenti i progetti formativi, <\/strong>devono essere presentate a partire dal 13 dicembre 2022 ed entro il 28 febbraio 2023,<\/strong> sull\u2019apposita piattaforma informatica di Anpal.<\/p>\n

Il contributo massimo complessivo<\/strong> riconoscibile per ciascuna domanda, non potr\u00e0 superare i 10 milioni di euro<\/strong>. Il datore di lavoro, ammesso a contributo, potr\u00e0 richiedere un\u2019anticipazione nel limite del 40% del contributo concesso<\/strong>, previa presentazione di una fideiussione.<\/p>\n

Gli obiettivi del Fondo Nuove Competenze 2022\/23<\/h3>\n

La misura si prefigge di raggiungere determinati obiettivi formativi e di sviluppo<\/strong>, non soltanto legati al mondo digital<\/strong>. L’attenzione sar\u00e0 focalizzata anche sulla dimensione della sostenibilit\u00e0<\/strong> e alla transizione ecologica dei sistemi produttivi<\/strong>, cos\u00ec come previsto dal PNRR<\/strong>. A differenza di quanto avveniva con il vecchio FNC, la formazione potr\u00e0 essere erogata solo ed esclusivamente attraverso i fondi interprofessionali<\/strong> o da enti accreditati a livello nazionale e regionale<\/strong>, come i Centri Servizi Formazione (CSF).<\/p>\n

I Fondi dovranno manifestare il proprio interesse a partecipare<\/strong>, finanziando i progetti formativi dei datori di lavoro aderenti, entro il 3 dicembre<\/strong>. I progetti formativi dovranno prevedere per ciascun lavoratore coinvolto una durata minima di 40 ore e massima di 200 ore.<\/strong><\/p>\n

Nello specifico, le competenze digitali e green<\/strong> riguarderanno:<\/p>\n